2026年3月13日 点击人次： 51
3月12日上午，学校召开2026届毕业生春季学期就业工作部署会。校长陈刚出席并讲话，各学院院长、党总支书记、就业工作分管领导、就业专责及毕业班辅导员，招生就业处人员参会，会议由校务委员徐东升主持。
陈刚强调，一是坚守就业优先导向，以就业工作为抓手，赋能人才培养质量全面提升，推动就业与育人深度融合；二是强化协同联动效能，凝聚校院两级工作合力，扎实落实学校高质量就业服务体系，切实提升就业服务的针对性与实效性；三是借力数字技术赋能，充分运用AI技术优化就业指导服务模式，为毕业生提供精准化、高效化的就业帮扶，助力毕业生精准对接岗位需求。
徐东升要求，一要提高思想认识，抓实抓细就业工作，落实“七个五”促就业举措，聚焦高质量就业核心指标与职业长远发展，全面提升就业质量；二要深化“招生——培养——就业”联动，优化学科专业与人才培养方案，提升人才适配性；三要强化就业服务，办好招聘宣讲活动，推动访企拓岗走深走实、见行见效。
会议通报了2026届毕业生就业情况，分析了当前严峻形势，解读了《关于做好春季开学就业工作的通知》精神，并统筹部署近期重点工作。
下一步，全校将进一步压实工作责任、细化工作举措、狠抓落地见效，全力护航2026届毕业生实现高质量充分就业。
